TGA Ingenieur (m/w/d)
- Stadtlohn
- ab sofort
- Vollzeit
- unbefristet
Du bist Profi im Bereich technische Gebäudeausstattung? Dann suchen wir genau Dich!
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Ingenieur TGA (m/w/d) als Teil der Tenbrink-Familie!
Deine Aufgaben
- Prüfen von Angeboten unserer Netzwerkpartner
- Erstellung der Angebotskalkulationen und Leistungsverzeichnissen im Rahmen unserer Generalunternehmerleistung
- Analyse und Bewertung von Ausschreibungsunterlagen
- Teilnahme an Kundenterminen bei Vorbesprechungen und Auftragsverhandlungen
- Ansprechpartner für Fragen aus dem TGA-Bereich für unsere Projektleiter, Vertriebsmitarbeiter, Planer und Kalkulatoren
- Abstimmung mit Bauherren, Behörden und externen Fachingenieuren
Das bist Du
- B. Sc./ B. Eng./ M. Sc./ M. Eng./ Ingenieur für Gebäude- oder Versorgungstechnik oder eine vergleichbare Ausbildung
- Erfahrungen in der Kalkulation von haustechnischen Gewerken
- Kenntnisse im Bereich der Hotelrenovierung, Ladeneinrichtungen, Gastro oder anderen Großprojekten
- Kostenverständnis und unternehmerisches Denken
- EDV-Kenntnisse (MS Office, ERP-Software)
- AutoCad-, VOB- und Englischkenntnisse wünschenswert
Unsere Mitarbeitervorteile
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Gesundheitsförderungen:
Betriebsarzt, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportkurs mit Fitnesstrainerin, Kostenfreie Getränke, Ergonomische Arbeitsplätze, Betriebliche Pflegelotsen, etc.
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Tenbrink Akademie:
Individuelle und abteilungsspezifische Weiterbildungen mit internen und externen Referenten, Produktschulungen, wöchentlicher Englischunterricht, etc.
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Vergütung und Prämien:
Doppelte Spesen, Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits, Zuschuss zur Betrieblichen Altersvorsorge, Mitarbeiter werben Mitarbeiter, Lebensarbeitszeitkonto, etc.
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Mobilität:
Dienstrad-Leasing, Parkplätze für Autos und überdachte Fahrradparkplätze direkt vor der Tür, Fahrzeugpool für geschäftliche Termine, Pausenfahrräder, etc.
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Familienfreundlichkeit:
Sommerferienbetreuung für Mitarbeiterkinder, Arbeitszeitanpassung, Mobiles Arbeiten, Flexible Arbeitszeiten, Bürohund, etc.
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Leitbildgeführtes Familienunternehmen:
Werte nach Leitbild, familiäre Unternehmenskultur, teamorientiertes Arbeiten, DU-Kultur, Flache Hierarchien, etc.
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Kommunikationsstark:
Intranet inkl. Handyapp, Monatsupdate, Mitarbeiterzeitung "Inhouse", Mitarbeiterinfo, etc.
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Mitarbeiterevents:
Weihnachtsfeier, Teamevents, etc. zur Stärkung des Wir-Gefühls
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Firmenwagen:
Auch für die private Nutzung
Klingt gut?
Head of Marketing | People and Culture
Tel: 02563 20 87 455